Organisatiestructuur
- Het Dagelijks Bestuur van Coöperatie Ouderkracht wordt gevormd door De VvZ in de persoon van Wim Muilenburg, oprichter ouderinitiatief Ouderkracht in de persoon van Roel Schuurbiers en een universitair geschoolde GZ-psycholoog als hoofd behandeling.
- Het hoogste orgaan van Ouderkracht is de Algemene Ledenvergadering.
- Ieder van de leden is een zelfstandige organisatie die zorg levert aan een ouderinitiatief en daarop aansprakelijk is.
- De bewoners /cliënten staan ingeschreven bij Coöperatie Ouderkracht.
- De zorgonderneming wordt ondersteunt en staat onder toezicht van de coöperatie. De coöperatie wordt ondersteunt en staat onder toezicht van De VvZ.
- De leden maken gezamenlijk gebruik van de diensten van de coöperatie zoals applicaties voor:
- Het Kwaliteitsmanagementsysteem
- Berichtenverkeer met financiers
- Centrale plaatsing van cliënten
- Verzekeringen
- Financieel advies
- Huisvestingsadviezen
- HRM
- Gedragsdeskundige kennis
- AVG-arts
- De coöperatie is verantwoordelijk voor de contracten met financiers en houdt derhalve toezicht op de kwaliteit van zorg die geleverd wordt door de aangesloten leden.
- Leden dienen te voldoen aan de wet- en regelgeving die van toepassing is op de te leveren zorg. Hier hechten we als coöperatie veel waarde aan. In het geval een lid hierin niet voorziet, kan een lid geschorst of zelfs geroyeerd worden.
Samenwerking De VvZ
De VvZ verbindt gelijkgestemde zorgondernemers in een coöperatie waar kwaliteit, ketenzorg en ontwikkeling centraal staat. Voor Coöperatie Ouderkracht verbindt De VvZ ouderinitiatieven die elkaar versterken en een sterk netwerk samen vormen.
Onze coöperaties worden gevormd rondom de vraag en behoeften van cliënten/bewoners en de visie van de zorgondernemers/ouders. Dat is ons startpunt van waaruit we gaan bouwen en vormgeven.
We kijken of een initiatief past bij een van onze coöperaties of we bouwen samen een coöperatie op. De ondernemer/initiatiefnemer zit daarbij achter het stuur, De VvZ is de architect.
De VvZ is verantwoordelijk voor de afhandeling van het administratieve proces en selecteert en levert daarnaast de diensten, zoals de contracten met financiers, het kwaliteitssysteem, lead-auditor, hoofdbehandelaar, rapportagesystemen, contact met de Zorgverzekeraar en het toeleidingproces van aspirant leden voor de coöperatie.
Administratieve diensten:
- Advies en ondersteuning bij huisvestingsvraagstukken
- Het beschrijven van de ondersteuningsvraag van bewoners
- Screening van de toekomstige bewoners
- Begeleiding bij het samenstellen van de groep(en): wie woont waar en bij wie
- Ondersteuning door orthopedagoog of AVG (arts verstandelijk gehandicapten)
- Advisering vanuit het therapeutenteam, bijvoorbeeld met betrekking tot ergotherapie
- Advisering ten aanzien van fondsenwerving
- Begeleiden van het groepsproces van zowel ouders als toekomstige bewoner
- Adviezen op financieel gebied
- Advies bij vraagstukken vanuit de gemeente
- Advies en ondersteuning op andere terreinen
- Begeleiding en zorg bij het wonen na de realisatie
- Mogelijkheid om gebruik te maken van ouders voor ouders
Voor meer informatie over De VvZ
Hoe het werkt
- De aangesloten initiatieven worden zorgvuldig geselecteerd en beoordeeld door het bestuur van de coöperatie.
- Voordat zorgaanbieders die zorg willen bieden aan ouderinitiatieven toe kunnen treden als lid van de coöperatie worden ze geselecteerd en beoordeeld op intentie, motivatie, kwaliteit van zorg en ondernemerschap.
- De coöperatie houdt toezicht op de kwaliteit van de zorgondernemers en monitort of zij voldoen aan de eisen van het Zorgkantoor in het bieden van erkende kwalitatief hoogwaardige zorg.
- De zorgondernemers worden ontzorgd en kunnen zich vooral bezighouden met het bieden van de benodigde zorg aan de bewoners
- Het bestuur van de coöperatie is verantwoordelijk voor de continuïteit van zorg.
- In de praktijk van alledag zal bij plotseling uitvallen van de zorgondernemer een beroep worden gedaan op een van de andere leden van de coöperatie tot het moment dat het bestuur structurele opvolging heeft geregeld.
- Coöperatie Ouderkracht biedt ondersteuning aan de zorgondernemers op het gebied van vitaliteit en ondernemerschap vanuit het nabijgelegen initiatieven.
Instroomprocedure
Om lid te worden bij Coöperatie Ouderkracht wordt er een zorgvuldige selectie toegepast. We selecteren op basis van intentie, motivatie, kwaliteit van zorg en ondernemerschap.